Приложение к Решению от 20.06.2008 г № 27-РС Порядок
Порядок проведения квалификационного экзамена муниципальных служащих в муниципальном образовании «Город майкоп»
Преамбула исключена.
Статья 1.Квалификационная комиссия муниципального образования
1.В целях проведения квалификационных экзаменов, а также присвоения классных чинов и сохранения их при переводе на иные должности муниципальной службы создается аттестационная (конкурсная) комиссия муниципального образования "Город Майкоп" (далее - Комиссия).
(п. 1 в ред. муниципального нормативного правового акта Совета народных депутатов муниципального образования "Город Майкоп" от 23.04.2010 N 238-НА)
2.Комиссия является постоянно действующей.
3.Комиссия состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и других членов Комиссии. В состав Комиссии включаются депутаты Совета народных депутатов муниципального образования "Город Майкоп", представители администрации муниципального образования "Город Майкоп", кадровой и юридической служб, а также представитель профсоюзного органа.
4.Количественный и персональный состав Комиссии, а также изменения в составе Комиссии утверждаются Советом народных депутатов муниципального образования "Город Майкоп".
5.Все члены Комиссии пользуются равными правами в решении вопросов, рассматриваемых на заседании Комиссии.
6.Деятельность Комиссии осуществляется гласно. В случае отсутствия председателя Комиссии заседание Комиссии ведет его заместитель.
Статья 2.Квалификационный экзамен
1.Муниципальным служащим, замещающим должности муниципальной службы без ограничения срока полномочий, классные чины присваиваются по результатам квалификационного экзамена.
2.Квалификационный экзамен проводится при решении вопроса о присвоении классного чина муниципальным служащим по замещаемой должности муниципальной службы по мере необходимости, но не чаще одного раза в год и не реже одного раза в три года.
3.Ранее срока, указанного в пункте 2 настоящей статьи, внеочередной квалификационный экзамен может проводиться по инициативе муниципального служащего не позднее чем через три месяца после дня подачи им письменного заявления о присвоении классного чина.
4.Квалификационный экзамен проводится в целях оценки знаний, навыков и умений (профессионального уровня) муниципального служащего.
При проведении квалификационного экзамена оцениваются уровень знаний муниципального служащего, его профессиональная подготовка, соответствие квалификационным требованиям по должности, на которую рекомендован муниципальный служащий.
5.Квалификационный экзамен проводится Комиссией.
6.Муниципальный служащий, имеющий дисциплинарное взыскание, не допускается к сдаче квалификационного экзамена до истечения срока действия дисциплинарного взыскания.
Статья 3.Порядок проведения квалификационного экзамена
1.Квалификационный экзамен проводится по решению представителя нанимателя (работодателя), которое он принимает по собственной инициативе или по инициативе муниципального служащего.
Квалификационный экзамен проводится по мере необходимости.
2.Для рассмотрения вопроса о присвоении классного чина муниципальный служащий подает на имя руководителя органа местного самоуправления муниципального образования "Город Майкоп" заявление о допуске его к сдаче квалификационного экзамена. Руководитель органа местного самоуправления рассматривает данное заявление и передает в Комиссию направление на квалификационный экзамен согласно приложению N 1 к настоящему Порядку и отзыв согласно приложению N 2.
3.Комиссия принимает решение о дате проведения квалификационного экзамена в месячный срок со дня поступления в Комиссию документов, указанных в пункте 2 настоящей статьи.
4.При проведении квалификационного экзамена могут использоваться не противоречащие федеральным законам, законам Республики Адыгея, иным нормативным правовым актам методы оценки профессиональных, деловых и личностных качеств экзаменуемого, включая индивидуальное собеседование, тестирование, анкетирование, подготовку рефератов, проведение дискуссий.
5.Комиссия заслушивает муниципального служащего и в случае необходимости его непосредственного руководителя о служебной деятельности муниципального служащего.
6.Обсуждение и оценка ответов экзаменуемого муниципального служащего, иных материалов и документов, представленных на рассмотрение Комиссии, а также его профессиональных, деловых и личностных качеств применительно к его должностным обязанностям проводятся в обстановке доброжелательности.
7.Оценка результатов служебной деятельности каждого муниципального служащего основывается на его соответствии квалификационным требованиям по замещаемой должности, определении его вклада в достижение поставленных перед соответствующим органом местного самоуправления задач, сложности выполняемой им работы, ее результативности. При этом должны учитываться его профессиональные знания, опыт работы, организаторские способности, влияющие на выполнение должностных обязанностей, а также сведения о повышении квалификации и переподготовке.
8.Решение Комиссии принимается в отсутствие экзаменуемого и его непосредственного руководителя открытым или тайным голосованием простым большинством голосов от числа присутствующих на заседании членов Комиссии. При равенстве голосов решение считается принятым в пользу экзаменуемого.
9.Заседание Комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей ее членов.
10.Результаты квалификационного экзамена отражаются в свидетельстве о сдаче квалификационного экзамена согласно приложению N 3 к настоящему Порядку, подписываемом председателем, заместителем председателя, секретарем и членами Комиссии, принявшими участие в голосовании, и сообщаются муниципальному служащему непосредственно после голосования.
11.Муниципальный служащий знакомится с результатами квалификационного экзамена под роспись.
12.Свидетельство о сдаче квалификационного экзамена представляется руководителю соответствующего органа местного самоуправления для рассмотрения и принятия решения о присвоении классного чина и приобщается к личному делу муниципального служащего.
13.Копия свидетельства о сдаче квалификационного экзамена выдается муниципальному служащему по его требованию.
Статья 4.Классные чины муниципальных служащих
Классные чины муниципальных служащих присваиваются муниципальным служащим в соответствии с замещаемой должностью муниципальной службы в пределах группы должностей муниципальной службы.
Статья 5.Порядок присвоения и сохранения классных чинов муниципальным служащим
Порядок присвоения и сохранения классных чинов муниципальным служащим устанавливается Законом Республики Адыгея.